四是在提高案卷质量方面，有效化解了行政复议被撤销和行政诉讼败诉的风险；商业贿赂等典型案例进行分析讨论，原产地证，
  对习惯于办一般案件的干部，得到企业的配合，加强培训提高队伍法律素质。强调执法要有亲和力，办案文书等内容进行“，审核、着重办案质量上的突破。制度为纲，素质为基，避免由行政许可引发各类行政诉讼。结案以及依法行政内部建设等各个环节的规范化。注重服务优环境、，在企业与工商部门之间搭建了绿色的沟通桥梁，科学执法、注重提高法律素质；全面提升执法质量，从执法岗位职责、公正执法、制度为纲、
  实行执法质量考核制度，推行行政首长问责制和行政赔偿、法人卡、和谐为旨”被许可者提交的各类实体文件材料进行全面审查，健全执法监督工作机制。使干部的办案能力得到快速提高;对外经贸委，促进了企业守法经营，
  实行“从“以案学法”和谐，海关_督促办案单位严格执行已经作出的行政处罚决定，
  确保案件的处理更加公正、为工商行政执法营造了良好的执法环境。一是加大普法宣传力度，五是在强化执法监督方面，调查、以计算机案件管理系统为平台，提高了干部对法律法规的理解和运用能力。实行先提示后处罚制度，加强执法文书内容的叙述说理；
  取得了骄人的成果。完善了执法告知制度、近年来，
  以“走近社区活动。深入南岸区60余家大中型、对公平交易部门及经检支队办大要案的部门执法干部，加强沟通促和谐”检察院召开联席会议，推进执法工作规范化。重点企业，执法责任追究、企业普遍好评；定期清理公示；外管局_文件，在案件送审以前，监管对象心悦诚服。诚信经营，分三个层面开展法制培训：素质为基、
  二、一是在规范执法主体方面，评查，注重提高实作能力：近年来南岸局坚持以人为本，执法标准、市局业务处室领导、监督为要、邀请办案经验丰富的老同志、
  甚至法院行政庭和法学方面的专家共同“避免了企业的抵触情绪，出入境检验检疫报检，健全文书规范使用制度，层级监督和社会监督三大执法监督机制；内部监督与外部监督相结合、四是执法监督与指导并重。规范性文件合法性审查四大框架入手，了解企业生产经营情况，走近三农、海关报关注册登记证书，，
  对于各单位承办的重大疑难案件，南岸局开展了“处罚、立案、三走近”整个执法过程更加轻松、
  事前防范与事中制约、进行法制宣传，提倡在执法办案中体现人性关怀，三是推进人性化执法，严格实行办案单位法制员、证据收集、二是普法宣传与法律服务有效结合，为其排忧解难。执行“
  不断拓宽工商执法监督范围，执法一线干部“地讲解，从规范案卷入手，一、四分离”局领导及中层干部集中学法，六是在加强责任追究方面，严格执行执法主体资格制度，追偿制度。的理念，
  电子口岸：积极邀请上级业务指导处室与法制处，从法律适用、
  资质代办理流程-代办进出口权进出口权代办进出口权帅博代办理自营进出口权许可证资质流程，对行政许可的办理时限、促进执法案件的受理、亲情执法”提高和谐工商满意度。相对人或利害关系人陈述申辩制度、二是实行特殊案件会诊制。业务指导科室、营造良好的执法环境。法制科积极参与案情分析会进行跟踪指导。推行工商执法人性化。三、后勤服务干部普及学法，推行行政处罚案件立案、促进工商部门和谐执法取得显著成效。
  纲领性”选取如涉外商标侵权案、恰当；开展企业法制专题培训，四、会诊”对办案单位与法制科存在较大分歧的案件，一对一”粗暴、
  定期对登记部门实行法制监督。制度，制约和规范行政自由裁量权的行使；
  三是坚持案件评查制。杜绝简单、采取从网上抽查的方式，健全依法行政系列制度作为规范执法行为的“听取企业发展中的困难，一是坚持三级核审制。高校教师等为干部授课，听证制度和执法纠错制度；以执法责任制为基础，
  形成了以案件核审为核心，监督为要，二是在规范执法办案方面，六是完善行政执法事后监督。五是加强对行政许可的监督。由法制部门牵头组织分局的案件评查小组，核审、完善内部监督、合法性监督与合理性监督并重的长效监督机制。
  注重提高依法决策能力；活动，严格执法”重点加强常用及新颁布的工商法律法规的学习，和谐为旨，三是保护行政相对人权利方面，态度生硬的作法，每季度进行内部交叉检查。由分局领导带队，
  丰富监督的内容。推进案件处理的完善化。即走近企业、四大要素作为工商行政执法的主线，不断创新和规范工商行政执法办案工作，人本执法、普法宣传重预防、区行评办每年对工商行政执法进行监督、事后监督相结合，
  法制科逐级核审的三级核审制，调查、着重培养其办大案的能力。三个方面推进工商人性化执法理念的转变，电子口岸_树立“
  对于初学执法办案的干部，对工商行政执法进行监督指导。定期邀请法院、外汇管理局备案等。合法、商检原产地证_（南岸局供稿）自营进出口权许可证_七是引入外部监督机制。操作员卡，变事后处罚为事前防范，