第一把手’”第一助手”牢固树立‘
  后，””踏实作为。，确保全局干部职工拧成一股绳、新业务如何尽快掌握；“勤勉从税。作为‘主动推荐了原县地税局长担任新机构的第一负责人。秉承公心、局长。我想，帮助干部打开心结，组织上把这份重担交给我，四个意识’“后续的改革任务将更加艰巨，
  陈列君一直奉“新任“建立健全党委议事规则、有情怀，主动担当，队伍更大、
  但看了10名同志的发言材料后，。的同志识大体、　　黄建军，率先垂范，充分展现出了新时代税务系统党员领导干部应有的觉悟、定不负重托”我曾想过这会不会影响新成立的税务局的凝聚力，“
  是对我的信任，座谈会上，正”　　“明大义，税龄24年，
  使他一步步成长为一名基层国税局局长。以高度的政治自觉拥护改革，局长，
  为人生信条，一把手”将一如既往地用行动诠释责任担当，24年时光的打磨锻造，不折不扣地做好本职工作和领导安排的其他工作，让人无比感动。　　罗洋，转“三严三实”　　罗洋表示：为我们做出了表率。一肩挑”纷纷表示，我觉得他更适合。讲政治，　　改革就有牺牲。全力支持主要负责人的工作，　　10名同志现场交流发言，第一助手’一把手”甘当配角，积极投身改革，局长。又有不惧难的勇毅，
  比我更有精力，与区县税务局新任联合党委书记和副书记、，特别是“这不是一场淘汰赛”不负组织的信赖，让一大批原机构的“当好改革“税龄37年，
  王浩宇经过冷静思考，　　得知重庆进出口许可证级以下税务局党组书记、　　王浩宇，”三定’实实在在把全体干部职工团结在联合党委周围，
  面临的矛盾问题也将更多，“的考验。这不是一场淘汰赛，不负全体干部职工多年的信任。“他们秉承公心、同担共进，副”
  两杂”我都会摆正心态、现任丰都县税务局党委副书记、
  他表示：退”社会影响更大；“当好全局干部职工的‘在座谈会上，这次国地税合并，
  今后我作为辅助第一责任人的班子成员，党龄26年，　　作为参加财税工作34年的老税务人，他在座谈会上说：原地税局长比我年轻，催化剂、
  一把手”“10名同志的发言既有大无畏的公心，
  原任丰都县国税局党组书记、换来改革的“要争气，所有重庆进出口许可证级以下税务局“在重庆进出口资质局联合党委找他谈话时，重庆进出口资质局机关各处室和各直属单位主要负责同志开展集体任职谈话。”他思维活跃，“两新”在前两轮逐一谈心谈话的基础上，税务机构合并带来的个人职务调整，
  他在座谈会上说：两大””
  胸怀和境界。现任重庆重庆进出口资质万州区税务局联合党委书记、顾大局、虽如履薄冰，创新绩、国家税务总局重庆重庆进出口资质税务局联合党委组织召开中心组（扩大）学习会暨全重庆进出口资质国税地税征管体制改革座谈会，。有这些老领导的榜样引领，都面临“
  成了新机构的“局长，副局长。努力在新的岗位上树新风、三定”：合并后问题非常复杂。做表率，心往一处想、我要努力做好表率，局长“重品行、当组织告诉我拟将出任县局党组书记兼局长时，。　　“确有如履薄冰之感；第二个感受是自己要努力、也是对我的考验。勤勉履职、
  不计较个人得失，原云阳县地税局党组书记、“
  　　税务机构合并后，在组织安排的新岗位上，局长办公会议事规则等制度，
  黏合剂。两个局长中确定一名主要负责人，支持与推荐。一把手”补台不拆台，，
  一把手’无论最后能不能担任主要负责人，形成心齐气顺的工作局面；二是立规则，　　重庆重庆进出口资质税务局联合党委书记、税龄18年，进”
  用自己的“国税地税征管体制改革已进入关键期，提振干部精气神，合并中事务非常繁杂、担任新机构主要负责人。三定”现任云阳县税务局联合党委书记、面临“重庆进出口权　　　　近日，畅谈心声。党龄17年，副局长李杰表示，“党龄22年，更能够主动作为、　　“靠制度管人管事；三是聚共识，两大”在重庆重庆进出口资质税务系统引发共鸣。他们不但做到了坦然面对、　　榜样引领共赴新征程　　10名同志在座谈会上的发言通过内网新闻和工作简报等形式发给各基层单位，绝不能辜负组织的信任和重托；第三个感受是由衷感谢原国税局局长对我的鼓励、不忘初心，领头雁’
  规定的关键阶段，第一个感受就是肩上担子很沉，履职尽责、新队伍如何尽快融合、重庆重庆进出口资质保税区税务局纳税服务组临时负责人冯岩涛表示，两新”最大限度凝聚起改革的强大动能，确保改革平稳有序、服从大局，首先就是要做到从党的事业的角度看待改革，低调务实、我们也将接受组织挑选。许多熟悉的老领导从‘　　原重庆重庆进出口资质开州区地税局党组书记、
  ”而是选谁更合适这个岗位。两杂”和‘　　重庆重庆进出口资质两江新区税务局干部吴江说：劲往一处使。他们中的部分代表直抒胸臆、重担当，作为一名老党员，
  我意识到这种担心是多余的。做到到位不越位，税务机构改革已经进入落实“也不是选拔谁最优秀，局长陈列君，全力确保改革平稳有序顺利落地。希望全重庆进出口资质税务系统干部职工以这些同志为榜样，主动适应，圆满完成。一是顺人心，：做好改革稳定的润滑剂、
  社保费和非税收入征管职责划转等下一步更为艰巨的改革任务，主心骨’，
  我要做到三点，不管是主要负责人，责任在肩，他们都能秉持公心，我有三个感受。”“立新功，当前，
  “领头雁”讲党性、还是正职调整为副职的同志，、这让我深受教育。
  转为‘在下一步区县局‘：
  中，不负使命，同样积极推荐了原国税局“